Đảng ủy Khối doanh nghiệp Trung ương: Thực hiện các giải pháp phòng ngừa tham nhũng

Thứ Ba, 13/10/2015, 10:15 [GMT+7]
    (BNCTW) - 9 tháng đầu năm 2015, Đảng ủy Khối doanh nghiệp Trung ương chỉ đạo các đảng ủy trực thuộc lãnh đạo các tập đoàn, tổng công ty, ngân hàng, đơn vị tiếp tục thực hiện Luật phòng, chống tham nhũng và các văn bản hướng dẫn thi hành, trong đó tập trung vào các giải pháp như: Rà soát, sửa đổi điều lệ hoạt động và các quy định, quy chế quản lý, quản trị nội bộ; xây dựng và ban hành các quy chế về chế độ, định mức, tiêu chuẩn kinh tế kỹ thuật trong các lĩnh vực sản xuất, kinh doanh, quản lý người đại diện phần vốn của nhà nước, đầu tư, xây dựng cơ bản, quản lý tài chính, tín dụng ngân hàng,…; ban hành quy tắc ứng xử, quy tắc đạo đức nghề nghiệp, thực hiện văn hóa doanh nghiệp gắn với việc triển khai thực hiện Chỉ thị 03-CT/TW, ngày 14-5-2011 của Bộ Chính trị về “Tiếp tục đẩy mạnh việc học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh”, từng bước thực hiện có hiệu quả công tác phòng, chống tham nhũng.
 
Hội nghị tổng kết công tác kiểm tra, giám sát và thi hành kỷ luật trong Đảng, nhiệm kỳ 2010 - 2015 của Đảng ủy Khối Doanh nghiệp Trung ương
Hội nghị tổng kết công tác kiểm tra, giám sát và thi hành kỷ luật trong Đảng, nhiệm kỳ 2010 - 2015 của Đảng ủy Khối Doanh nghiệp Trung ương
    Thực hiện Nghị định của Chính phủ và Thông tư, hướng dẫn của Thanh tra Chính phủ về minh bạch tài sản, thu nhập; Hướng dẫn số 31-HD/ĐUK của Đảng ủy Khối về việc kê khai và kiểm soát kê khai tài sản, thu nhập, các đảng ủy trực thuộc đã chỉ đạo đơn vị thực hiện nghiêm túc kê khai tài sản và thu nhập năm 2014. Trong 9 tháng năm 2015, đã có 19.820 người thực hiện kê khai tài sản, thu nhập; đã chuyển đổi vị trí công tác 158 người để phòng ngừa tham nhũng.
 
    Các doanh nghiệp, tập đoàn, tổng công ty, ngân hàng trong Khối tiếp tục thực hiện các quy định về công khai, minh bạch trong hoạt động đấu thầu, mua sắm công, quản lý tài chính; công khai, dân chủ trong công tác tuyển dụng, bố trí, quy hoạch, đào tạo, bổ nhiệm, khen thưởng, kỷ luật cán bộ. 
 
    Tiếp tục thực hiện quyền tự chủ về tài chính, biên chế và giao khoán kinh phí hoạt động cho các cơ quan, tổ chức, đơn vị có đủ điều kiện; mở rộng việc trả lương qua tài khoản cho cán bộ, công nhân viên, người lao động.
 
    Tăng cường công tác giám sát của các tổ chức quần chúng, thực hiện Quy chế dân chủ cơ sở góp phần phòng ngừa tham nhũng. Tổ chức và duy trì lịch tiếp công dân, tiếp nhận, xử lý đơn thư khiếu nại, tố cáo và chỉ đạo giải quyết kịp thời đúng thẩm quyền và trình tự theo quy định của Luật khiếu nại, tố cáo.
 
    Các doanh nghiệp, đơn vị đã thực hiện việc ứng dụng công nghệ thông tin, mạng nội bộ, phần mềm quản lý văn bản, phần mềm kế toán, quản trị ngân hàng, xây dựng quy trình xử lý công việc…, góp phần nâng cao hiệu quả công tác quản lý, lãnh đạo, điều hành của đơn vị.
                                                                                       Thanh Hằng
;
.