Lai Châu: Thực hiện các biện pháp phòng ngừa tham nhũng

    6 tháng đầu năm 2015, các cấp, các ngành tỉnh Lai Châu tiếp tục thực hiện công khai, minh bạch trong hoạt động của cơ quan, đơn vị. Tập trung công khai các lĩnh vực như: dự toán, quyết toán ngân sách; đầu tư xây dựng cơ bản; chương trình, kế hoạch thanh tra; chỉ tiêu biên chế các cơ quan hành chính và người làm việc trong các đơn vị sự nghiệp công lập; kết quả giải quyết đơn thư khiếu nại, tố cáo...

 

    Các cấp, các ngành đã tham mưu UBND tỉnh ban hành 08 văn bản về chế độ, định mức tiêu chuẩn ở một số lĩnh vực như: lĩnh vực quản lý ngân sách; kế hoạch phân bổ vốn đầu tư; chi cho một số hoạt động đặc thù thực hiện công tác phổ biến giáo dục pháp luật; số lượng cán bộ, công chức được bố trí ở xã, phường, thị trấn; chính sách thu hút nguồn nhân lực và hỗ trợ đào tạo bồi dưỡng cán bộ; quản lý khai thác vận hành và bảo trì cầu trên đường giao thông nông thôn; quản lý vật liệu nổ. 

 

    UBND tỉnh tiếp tục chỉ đạo các cơ quan, tổ chức, đơn vị trong tỉnh thực hiện tốt cơ chế tự chủ, tự chịu trách nhiệm về kinh phí và biên chế đối với các cơ quan hành chính, sự nghiệp công lập; tiến hành rà soát, sửa đổi bổ sung, quy định cụ thể, các chế độ định mức, tiêu chuẩn trong quy chế quản lý chi tiêu nội bộ, đảm bảo nguồn kinh phí tiết kiệm theo quy định.

Điểm cầu Lai Châu dự Hội nghị trực tuyến triển khai tập huấn Luật phòng, chống tham nhũng (sửa đổi)

    Việc thực hiện chế độ, định mức tiêu chuẩn cơ bản đảm bảo tiết kiệm, hiệu quả, đúng quy chế chi tiêu nội bộ, chế độ chính sách theo quy định hiện hành của Nhà nước. Qua đó đã nâng cao hiệu quả quản lý sử dụng kinh phí tài sản của Nhà nước.

 

    Các cấp, ngành tiếp tục rà soát và thực hiện chuyển đổi vị trí công tác đối với cán bộ, công chức, viên chức theo Nghị định số 158/2007/NĐ-CP, ngày 27-10-2007 và Nghị định số 150/2013/NĐ-CP, ngày 01-11-2013 của Chính phủ. Trong 6 tháng đầu năm 2015, có 05 cơ quan tiến hành chuyển đổi vị trí công tác cho 40 cán bộ, công chức. 

 

    UBND tỉnh đã chỉ đạo sát sao công tác kê khai tài sản, thu nhập đối với cán bộ, công chức, viên chức trên địa bàn tỉnh. Về cơ bản các cấp, các ngành đã bám sát văn bản chỉ đạo hướng dẫn của Trung ương, của tỉnh và tổ chức kê khai kịp thời, đảm bảo nội dung, trình tự kê khai. Năm 2015, tỉnh Lai Châu có 72 cơ quan, đơn vị phải tổ chức kê khai tài sản, thu nhập. Kết quả 100% các cơ quan, đơn vị đã thực hiện xong việc kê khai tài sản, thu nhập. Tổng số người phải kê khai tài sản thu nhập là 6.388 người (giảm 74 người so với năm 2013 do năm 2013 một số cơ quan, đơn vị kê khai đối tượng là thủ quỹ), đã kê khai đạt 100%. Trong đó, số người thuộc diện cấp trên quản lý là 05 người; số người thuộc diện cấp ủy quản lý là 271 người; số người thuộc diện đơn vị quản lý là 6.112. Các cơ quan, đơn vị đã tiến hành công khai bằng hình thức niêm yết 2.813 bản, công khai tại cuộc họp là 3.575 bản.

 

    Qua kiểm tra, việc kê khai tài sản thu nhập tại 18 cơ quan, đơn vị, các cơ quan, đơn vị đã triển khai kê khai kịp thời, theo đúng trình tự quy định từ khâu lập danh sách đối tượng thuộc diện kê khai tài sản thu nhập đến khâu tổ chức công khai theo quy định. 

 

    Trên cơ sở kế hoạch cải cách hành chính đã được UBND tỉnh phê duyệt các cơ quan, đơn vị tổ chức thực hiện tốt các lĩnh vực hoạt động của cơ quan đơn vị như: Cải cách thể chế; cải cách thủ tục hành chính; cải cách tổ chức bộ máy; nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức; cải cách tài chính công;... Trong 6 tháng đầu năm, toàn tỉnh tiếp tục công bố công khai 250 thủ tục hành chính trên địa bàn tỉnh; 100% thủ tục hành chính của các cơ quan, tổ chức, đơn vị được công khai trên Cổng thông tin điện tử tỉnh Lai Châu. Việc thực hiện cơ chế “một cửa”, “một cửa liên thông” để giải quyết các công việc liên quan đến các tổ chức, cá nhân và doanh nghiệp được các cơ quan, đơn vị tập trung triển khai thực hiện.

Trong 6 tháng đầu năm, toàn tỉnh đã triển khai 09 cuộc thanh tra trách nhiệm phòng chống tham nhũng tại 16 đơn vị, đã kết thúc 07 cuộc tại 12 đơn vị. Qua thanh tra, các tổ chức thanh tra đã đánh giá những mặt làm được và những tồn tại, hạn chế của đối tượng được thanh tra trong việc thực hiện các quy định của pháp luật về phòng, chống tham nhũng.